και μένα μόνο σε ελέυθερη απόδοση μου έρχεται

Δες το και στο Google, Μπεττούλι, δίνει πάρα πολλά παραδείγματα.
http://www.google.com.gr/search?hl=el&ie=UTF-8&q=αυτοπαρακίν...

.

Η τάση για αναβάθμιση των δεξιοτήτων του εργατικού δυναμικού είναι μη αναστρέψιμη. Στο μέλλον, η εργασίας θα οργανώνεται με βάση τα αποτελέσματα και όχι τα προκαθορισμένα καθήκοντα και ρόλους, ενώ η τηλε-εργασίας θα αποκτήσει μεγάλη σημασία. Κατά συνέπεια, η αυτό-υποκίνηση (self-motivation), η αυτονομία καθηκόντων, η ικανότητα εργασίας με γνώμονα τα αποτελέσματα και όχι την περιγραφή των εργασιακών καθηκόντων, καθώς και ο αυξημένος επαγγελματισμός θα αποτελέσουν τους βασικούς παράγοντες για τα άτομα που θα ασχοληθούν στο μέλλον στο τομέα του εμπορίου. Οι εργαζόμενοι στο εμπόριο πρέπει να εξελιχθούν "σκεπτόμενους εργαζόμενούς" οι οποίοι θα είναι ανοιχτοί στις μαθησιακές απαιτήσεις του αντικειμένου της εργασίας. Η δια βίου εκπαίδευση έχει ουσιαστική σημασία για την ικανότητα των εργαζομένων να προσαρμόζονται στις αλλαγές της εργασίας τους.
http://cs.ist.edu.gr/stpages/l1/infotec/20012002/09electr_co...

Επίσης, πολύ σημαντική είναι η δυνατότητα διαχείρισης παραγωγικότητας χειριστή μέσω του υποσυστήματος AroTRON Productivity Module που περιλαμβάνει δυνατότητα ορισμού και on-line γραφικής παρακολούθησης των μετρικών αποδοτικότητας, καθώς επίσης και παρουσίασης στους χειριστές της απόδοσής τους σε σχέση με το στόχο ώστε να τους παρέχονται επιπλέον κίνητρα ενεργοποίησης (self-motivation).
http://www.crm2day.gr/news/105481933654762.shtml